2nd Engineer

  • Зарплата: $ 8 000 у міс.
  • Тип судна: Multi-Purpose Vessel
  • Дата посадки: 30/11/2025
  • Довжина контракту: 2 міс.

  • Прапор судна: Bahamas
  • Назва судна: YA TOIVO
  • Рік будівництва: 1984
Інформація про вакансію 2nd Engineer (for Multi-Purpose Vessel):

1KV HIGH VOLTAGE /// NEEDED

MV Ya Toivo

The MV Ya Toivo is Trans Hex Marine’s biggest diamond mining vessel. With an overall length of 149 meters and a width of 24 meters she is also one of the biggest offshore mining vessels in the world. She has a total of over 14000 kW of electric power installed that is available to run all equipment on board the vessel.



Built in 1984 and converted into a diamond mining vessel in 2000 she has undergone various refits and upgrades to keep her in line with the latest technologies with a proven and well-established track record.

A 280-ton tracked ROV is lowered from her decks via a A-frame by a 450-ton capable hydraulic driven winch to mine the seabed up to a maximum depth of 150 meters.

590 переглядів (3 сьогодні)
25.11.2025
Гарячі вакансії

2nd Engineer India Asia Group of Companies (Asia Maritime Services)

  • Зарплата: $ 7 000 - $ 8 000 у міс.
  • Тип судна: Cement Carrier
  • Дата посадки: 10/07/2026
  • Довжина контракту: 3 міс.

2nd Engineer Poland OJ Crew Poland

  • Зарплата: $ 9 000 у міс.
  • Тип судна: Bulk Carrier
  • Дата посадки: 15/07/2026
  • Довжина контракту: 5 міс.

2nd Engineer India Asia Group of Companies (Asia Maritime Services)

  • Зарплата: $ 7 000 - $ 8 000 у міс.
  • Тип судна: General Cargo
  • Дата посадки: 07/07/2026
  • Довжина контракту: 3 міс.

Повний перелік вакансій 2nd Engineer
Більше вакансій для 2nd Engineer на Multi-Purpose Vessel
  • Зарплата: $ 7 800 - $ 8 100 у міс.
  • Тип судна: Multi-Purpose Vessel
  • Дата посадки: 18/07/2026
  • Довжина контракту: 4 міс.
Ukrferry Shipmanagement
19.06.2026
  • Зарплата: $ 7 800 - $ 9 300 у міс.
  • Тип судна: Multi-Purpose Vessel
  • Дата посадки: 22/07/2026
  • Довжина контракту: 4 міс.
CHIPOLBROK
22.05.2026
Follow